智能包装制造行业,你的企业处于工业 X.0?
国内一些企业意图通过巨额投入购置高端装备快速实现工业4.0,不仅钱打了水漂,成效也没有看到,可谓却欲速则不达。
工业4.0建设是个庞杂的系统工程,建设工业4.0,你得知道你目前的家底是工业几点零吧?
笔者根据历次工业革命发展轨迹和当时主要生产制造发展标记物,闲来无事编制了一个生产制造水平评估体系,分别从显性和隐性角度,通过企业经营管理模式等多维度进行剖析,大致可以测算出一个企业目前所处于什么工业X.0。
不同的企业,或同一个企业的不同生产车间都会有不同的工业X.0。
笔者几次在在自己的单位进行模拟测算,测试结果大家觉得也不无道理,抑或是自娱自乐。
知道自己的家底后,方能有的放矢开展针对性管理提升活动,希望能够给一些生产同行有所参考。
一、现场观察篇
(一)6S
1、现场 6S 、TPM
2、生产设备布局:工艺型、小批量、单件流水线
3、包干制
(二)生产动力
1、手工
2、机器人、AGV、自动化仓储、自动加工中心
3、智慧流水线
(三)换模时间
1、无
2、60分钟、30分钟、3分钟、1分钟
(四)信息化
1、ERP
2、MES\PLM\CRM\APS\电子商务
3、集成企业运营管理系统
二、产供销研协同
(一)生产组织
1、推动
2、拉动、推拉结合
(二)供应链
1、严格准入制度,研发、质检、商务三权分立
2、每月质量、交期、服务评价正规渠道反馈
3、年度供应商考核、评价,选出优秀供应商
4、生产预测计划数据定期传递
(三)营销
1、年度营销预测
2、S&OP月度会议,预测未来3-4个月
(四)研发
1、有无发布年度新产品开发计划,并有关键里程碑计划节点评审
2、有无IPD流程开发思想
3、工艺介入、制造介入、供应商介入
三、质量意识和水平
(一)产品一次检验合格率
1、1σ\2σ\3σ\4σ\5σ\6σ\
2、在制品首检、中检、末检执行情况
(二)CEO一线、质量意识
1、每周到现场(车间、客户、供应商等)时间
0小时、1小时、2小时、3小时、4小时、8小时
2、每年封闭接受质量意识教育时间(专职教师培训)
0小时、4小时、8小时、16小时、24小时、32小时
四、隐性观察
(一)会议效果
1、公司中层周例会议
前会闭环,会议允许争论,纪要有时间节点、责任人
2、生产计划会、月计划会
计划执行准确率、有无SOP、责任人有无考核
(二)鼓励改善
1、改善建议制度
2、定期评价最佳案例分享、精益改善之星
(三)IE、精益改善专职
1、占全公司的0、0.5%、1%、2%、3%
五、企业管理智商水平
(一)库存周转率
1、低于行业平均水平30%
2、行业平均水平
3、高于行业平均水平50%
4、高于行业平均水平100%
六、人才培育
(一)培训组织
1、有无内部培训师制度
2、高管层人均授课多少课时
3、有无课酬、最佳培训师、最佳教材评选
4、有无领导力、企业文化、价值观培训
(二)干部选拔
1、上级任命制
2、公开竞聘制,并有任期
3、主管层、中层、高管层
价值评判表详见《工业X.0判断法》
天工TIME整理编辑,来源:数字化企业,侵权即删。